Solliciteren is van groot belang om tot de juiste baan te komen. Voor werkgevers de methode om de juiste kandidaten voor belangrijke posities te vinden. Zij maken hun keuzes voor een gesprek op basis van CV en motivatie. Echter de keuze om je ook echt een baan aan te bieden is veel meer gebaseerd op je drijfveren, ambitie en wie jij bent. Voor een gesprek verwachten ze uiteraard dat je  je goed voorbereidt en dat je daarwerkelijk gemotiveerd bent voor de organisatie, branche, cultuur en natuurlijk de functie. 

Iduet heeft dag in dag uit te maken met klanten die we graag aan je voorstellen. En via ons heb je natuurlijk een streepje voor. Waarom? Omdat wij je influisteren met wie je te maken krijgt, wat de belangrijke ontwikkelingen zijn binnen het bedrijf en waarom ze net een kandidaat hebben afgewezen. Dat laat jij je toch niet gebeuren? Kijk daarom snel in ons handleiding vol bruikbare tips onder het kopje brochures (Over Iduet).

Tip top 5:

1. Maak een passend en SMART CV.
2. Zorg voor een korte maar krachtige introductie. (Wie ben jij in en wat kun je!)
3. Zoek bedrijven die echt bij je passen en niet zomaar een functie.
4. Bereid je goed voor, dat  is het halve werk.
5. Ga “Well dressed” en piekfijn verzorgd. Make First Impressions!

Deel ook jouw tips met ons en stuur een reactie, we zijn altijd benieuwd hoe jij jezelf hebt verkocht.